被判刑后的事业单位人员还有公职吗
被判刑后的事业单位人员将失去公务员身份及职务，但是否保留事业单位工作人员身份，需要根据实际情况具体分析。
一般来说，如果事业单位人员在被判刑后没有被开除，那么他们仍然保留事业单位工作人员的身份。然而，如果事业单位人员被判刑并被开除，那么他们将失去事业单位工作人员的身份，并且不再享受事业单位的任何福利待遇。
此外，如果事业单位人员在被判刑后有案底，这可能会对其未来的就业和发展产生一定的影响。一些单位在招聘时会进行背景调查，如果发现应聘者有犯罪记录，可能会因此拒绝录用。
以上信息仅供参考，如有需要，建议咨询专业律师。
事业单位人员被判刑还能有工作吗
事业单位人员被判刑后，是否还能继续保留工作，主要取决于被判刑的原因和具体情况。
一般来说，如果事业单位人员在被判刑时还没有被开除或辞退，那么他们的工作关系可能会得到保留。但是，如果被判刑是由于严重违反规章制度、严重失职、营私舞弊等原因，且单位有权单方面解除劳动合同，那么该事业单位人员的工作关系可能会被解除。
此外，如果事业单位人员被判刑，但他们被判处缓刑或监外执行等非实刑的刑罚，且在考验期内表现良好，没有再次犯罪或违法行为，那么他们的工作关系也可能会得到保留。
另外，根据《事业单位人事管理条例》规定，事业单位工作人员被依法判处有期徒刑以上刑罚的，给予开除处分。同时，如果事业单位人员被判刑，他们的工资也会停止发放，但社保和公积金等福利待遇可能会受到影响。
总之，事业单位人员被判刑后是否能继续保留工作，需要根据具体情况进行判断和处理。建议咨询相关单位或法律专业人士以获取更准确的信息和建议。
法律依据：
《事业单位人事管理条例》规定，事业单位工作人员依法参加社会保险，工作人员退休或者离职后，按照国家有关规定享受社会保险待遇。
《事业单位人事管理条例》规定，事业单位工作人员受到开除处分的，解除聘用合同。
请注意，以上内容仅供参考，建议您在实际情况中咨询专业律师或机构来维护您的合法权益。