北京工伤事故纠纷怎样维权
北京工伤事故纠纷的维权途径主要包括以下几种：
1. 协商解决：如果与雇主或社保局在赔偿问题上存在争议，首先可以尝试协商解决。双方可以就赔偿金额、支付方式等事项进行沟通，达成一致意见。
2. 申请劳动仲裁：如果协商无果，可以向所在地的劳动仲裁委员会提交书面仲裁申请。在申请仲裁时，需要准备相关证据材料，如工伤认定决定书、劳动能力鉴定结论书、住院病历等，并按照仲裁委员会的要求填写申请书。
3. 提起诉讼：如果对劳动仲裁裁决不服，可以在收到裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。在诉讼过程中，需要按照法院的要求提交起诉状和相关证据材料，并参加庭审审理。
4. 寻求法律援助：在维权过程中，如果经济困难或需要专业法律帮助，可以向当地的法律援助机构申请法律援助。法律援助机构会为符合条件的申请人提供免费的法律代理服务。
此外，还可以参考具体法律：
《中华人民共和国劳动法》第七十七条：用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。调解原则适用于仲裁和诉讼程序。
第七十九条：劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
第八十三条：劳动争议当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的，另一方当事人可以申请人民法院强制执行。
以上信息仅供参考，建议咨询专业律师获取更全面和准确的信息。
北京工伤投诉电话12333
是的，北京工伤投诉电话是12333。如果您在工作中受伤，但用人单位未为您申请工伤认定，或者对工伤认定结果有异议，您可以在事故伤害发生之日起1年内，向用人单位所在地的社会保险行政部门提出工伤认定申请。
在申请工伤认定时，您需要提交工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料以及医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）等材料。
如果您对工伤认定申请不予受理或者工伤认定结论不服，可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。
另外，如果您需要咨询其他与劳动保障相关的问题，也可以拨打12333热线，他们会为您提供帮助。
请注意，以上内容仅供参考，建议您在实际情况中咨询专业律师或机构来维护您的合法权益。