965工作制是什么意思
965工作制指的是每周工作5天，每天工作6小时，共计30小时的工作制。其中9表示上班时间从早上9点开始，5表示下班时间为下午5点。这种工作制通常用于强调工作和生活的平衡，提倡员工在工作之余有足够的时间去休息、学习或者处理自己的事务。
965工作制是醉人性化的
965工作制是指早上9点上班，晚上6点下班，一周工作6天的工作制度。这种工作制度在一些行业和地区可能存在，但是否醉人性化需要综合考虑多个因素。
从员工的角度来看，965工作制可能会带来较大的工作压力和疲劳感，影响身心健康和工作生活平衡。此外，如果工作量过大且没有足够的休息时间，可能会导致工作效率下降和员工流失率上升。
从企业的角度来看，965工作制可能会提高生产效率和产出，增强企业的竞争力。但是，如果企业忽视员工的身心健康和福利待遇，只注重短期利益，可能会对企业的长期发展产生负面影响。
因此，是否醉人性化需要根据具体情况进行评估。如果企业能够合理安排工作时间和任务，确保员工的身心健康和福利待遇，同时提供足够的培训和发展机会，那么965工作制也可以是一种人性化的工作制度。
此外，一些国家和地区已经对965工作制进行了限制和规范，以保护劳动者的权益和健康。因此，在选择工作制度时，需要遵守相关法律法规和道德标准。
总之，醉人性化的工作制度应该是在保障劳动者权益和健康的基础上，根据具体情况进行灵活安排和合理安排。