未生效合同通常指的是那些因某些原因（如条件未满足、尚未获得授权或尚未正式成立）而尚未产生法律效力或实际约束力的合同。对于未生效合同，一般来说，当事人不能直接解除合同，因为合同尚未生效，不具备法律上的约束力。
然而，在某些特定情况下，当事人可以协商解除未生效合同。例如，双方可以在合同签订后、生效前，通过协商一致的方式对合同条款进行修改或解除。这种情况下，双方达成解除合同的合意，并且不违反法律法规的强制性规定，那么这样的解除是有效的。
此外，如果一方在合同签订后、生效前明确表示或以行为表明不履行合同主要义务，另一方当事人可以单方解除合同。这种解除方式不需要经过对方当事人的同意，但需要确保解除行为的合法性。
需要注意的是，对于某些特定类型的未生效合同（如劳动合同、担保合同等），法律可能对其解除有特别的规定。因此，在处理未生效合同时，建议咨询专业律师以获取准确的法律意见和指导。
另外，如果合同因存在某些瑕疵（如未按照法定形式签署）而导致未生效，当事人可以通过补正等方式使合同生效。如果无法补正，那么可能需要考虑其他解决方案，如解除合同并退还相关费用等。
总之，未生效合同的解除需要根据具体情况进行判断和处理，建议在专业律师的指导下进行。
