如果公司实施诈骗行为，员工可能会面临法律责任。具体的处理方式取决于多种因素，包括员工在公司的角色、是否知情、是否有参与诈骗行为等。
一般来说，如果员工知道公司的诈骗行为并积极参与其中，那么他们可能会被视为共犯被追究法律责任。这可能包括被逮捕、起诉和判刑。
然而，如果员工不知道公司的诈骗行为或者没有积极参与其中，那么他们可能不会被视为犯罪。但是，这并不意味着员工可以完全免于责任。如果员工在公司中担任管理职务或者有责任监督公司的行为，那么他们可能需要承担一定的责任。
总之，对于公司诈骗罪的员工处理需要根据具体情况进行判断和处理。醉好的建议是，如果员工知道公司的行为不合法或者有疑虑，应该立即向相关部门报告并寻求法律帮助。
