领生育津贴期间社保能断吗
在领取生育津贴期间，社保不能断缴。因为生育保险待遇通常要求员工在分娩前连续缴纳一定时间的社保费用，具体时长可能因地区而异。如果在此期间断缴社保，可能会影响生育保险的享受，甚至可能导致无法申领生育津贴。
例如，在长沙，根据《长沙市职工基本医疗保险实施办法》，参加职工基本医疗保险的参保人员，其生育保险费由用人单位按月全额缴纳，职工个人不缴费。已参加生育保险的用人单位，其职工失业后，符合国家和省、市规定条件的，可申领失业保险金，其生育保险关系可随同失业保险关系一并转移；未参加生育保险的，原职工个人缴纳的生育保险费不再转移，但职工医疗保险缴费年限可以累计计算，达到法定退休年龄时，可按有关规定享受生育医疗费用待遇。
此外，北京也规定，生育保险费用由企业按照所在单位上年度职工月平均工资的标准逐月缴纳，职工个人不缴纳生育保险费。如果企业欠缴生育保险费用，那么职工将不能享受生育保险待遇。
因此，为了确保能够顺利享受生育津贴和其他相关福利，建议在领取期间保持社保的连续缴纳。如有需要，可以咨询当地的社保机构或人力资源部门以获取更详细的信息。
领生育津贴后可以停止买生育险吗
领取生育津贴后，如果不再继续缴纳生育保险，那么就不能再享受生育保险待遇。
根据《中华人民共和国社会保险法》第五十三条职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。第五十四条用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。
因此，领取了生育津贴后，如果停止缴纳生育保险费用，将不再符合享受生育保险待遇的条件。此外，如果停缴生育保险超过一定期限（通常是断缴超过3个月），那么之前累计的缴纳年限也会清零，需要重新缴纳满一定期限才能再次享受生育保险待遇。
以上信息仅供参考，建议咨询当地社保机构获取更准确的信息。