重庆工人工资纠纷该如何起诉
在重庆，如果工人涉及工资纠纷并希望起诉，可以按照以下步骤进行：
1. 确定管辖法院：
* 根据《中华人民共和国民事诉讼法》第二十一条：对公民提起的民事诉讼，由被告住所地人民法院管辖；被告住所地与经常居住地不一致的，由经常居住地人民法院管辖。
* 对于劳动合同履行地或用人单位所在地的法院也享有管辖权。
* 可以先向劳动监察部门投诉，或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
2. 准备起诉材料：
* 起诉状：详细说明工资纠纷的事实、诉求和理由，并按照法院要求格式书写。
* 身份证复印件：提供原被告双方的身份证复印件。
* 劳动合同或协议：提供劳动合同或其他相关协议文件。
* 工资条、银行转账记录等：证明工资发放情况和数额。
* 其他证据材料：如考勤记录、聊天记录等，用于支持诉求。
3. 提交起诉材料并等待开庭：
* 将准备好的起诉材料提交至选定的法院立案庭。
* 等待法院受理并安排开庭时间。
* 法院将通知双方当事人开庭时间和地点。
4. 参加庭审并陈述理由：
* 在庭审中，原告需出示证据并陈述自己的诉求和理由。
* 被告方有权进行质证和辩论。
* 法官将听取双方意见并作出判决。
5. 等待判决并执行：
* 法院审理结束后将作出判决。
* 如果判决支持原告的诉求，但被告不履行义务，原告可以申请强制执行。
请注意，在整个过程中应保持冷静和理性，尽量通过合法途径解决工资纠纷。如有需要，可以寻求专业律师的帮助。
重庆民工工资投诉电话
在重庆市，如果您想投诉民工工资问题，可以拨打以下电话：
1. 重庆市人力资源和社会保障局咨询服务热线：023-12333。这个热线通常会提供关于劳动保障政策的咨询服务，您可以咨询有关民工工资支付的法律法规和投诉途径。
2. 12345政务服务便民热线：也可以拨打此热线，它是一个综合性的政务服务电话，可能包含有关民工工资投诉的转接服务。
3. 当地劳动监察部门电话：具体劳动监察部门的电话会因地区而异。您可以通过重庆市人力资源和社会保障局官网或相关官方渠道查询到您所在地区的劳动监察部门电话。
4. 法律援助热线：如果您经济困难，可以申请法律援助。拨打12348法律援助热线，咨询并申请法律援助。
请注意，投诉时应提供详细的信息，如拖欠工资的单位名称、地址、联系方式等，以便相关部门能够及时处理。同时，投诉行为应当遵守相关法律法规，不得恶意投诉或诽谤他人。